GERSAN işçilerinden sert tepki! "Belirsizlik ve Baskı Altında Çalışıyoruz"
Gersan Elektrik bünyesinde çalışan işçilerin gündeme taşıdığı iddialar, Çaycuma Organize Sanayi Bölgesi'nde (OSB) büyük yankı uyandırdı. Fabrikada çalışan işçiler, son dönemde art arda yaşanan işten çıkarmalar, maaş ve ikramiye ödemelerindeki düzensizlikler ile banka promosyonu konusunda yaşanan belirsizlik nedeniyle ciddi mağduriyet yaşadıklarını öne sürdü. Öte yandan üretim alanlarında baskı ve mobbing ortamının oluştuğunu öne sürerek, çalışma koşullarının giderek ağırlaştığı iddia edildi.
Gersan Elektrik bünyesinde çalışan işçilerin gündeme taşıdığı iddialar, Çaycuma Organize Sanayi Bölgesi’nde (OSB) büyük yankı uyandırdı. Fabrikada çalışan işçiler, son dönemde art arda yaşanan işten çıkarmalar, maaş ve ikramiye ödemelerindeki düzensizlikler ile banka promosyonu konusunda yaşanan belirsizlik nedeniyle ciddi mağduriyet yaşadıklarını öne sürdü. İşçiler, özellikle son aylarda fabrikada çalışma huzurunun bozulduğunu savunurken, yetkililerden konuya ilişkin açıklama ve çözüm talep ediyor.
“İşten Çıkarmalar Çalışanları Tedirgin Ediyor”
İşçilerin iddiasına göre fabrikada son aylarda yoğun şekilde işten çıkarmalar yaşandı. Çalışanlar, işten çıkarmaların ardından kalan personel üzerinde daha fazla baskı oluştuğunu ve çalışanların sürekli bir “işini kaybetme korkusuyla” görev yaptığını ifade ediyor. Bazı çalışanlar ise üretim alanlarında psikolojik baskı ve mobbing ortamının oluştuğunu öne sürerek, çalışma koşullarının giderek ağırlaştığını iddia etti. İşçiler, yaşanan bu sürecin hem iş verimini hem de çalışanların psikolojisini olumsuz etkilediğini dile getiriyor.
Avans Sisteminin Kaldırıldığı İddiası
Çalışanların en çok tepki gösterdiği konulardan biri de yıllardır uygulandığı belirtilen avans sistemi oldu. İşçiler, daha önce belirli dönemlerde kullanılan avans uygulamasının hiçbir resmi açıklama yapılmadan kaldırıldığını öne sürdü. Ekonomik şartların giderek zorlaştığını belirten çalışanlar, avans sisteminin özellikle dar gelirli işçiler için önemli bir destek olduğunu ifade ederek, uygulamanın kaldırılmasının aile bütçelerini olumsuz etkilediğini söyledi. İşçiler, “Birçok kişi ödemelerini ve yaşam planını bu sisteme göre ayarlıyordu. Bir anda kaldırılması çalışanları zor durumda bıraktı” diyerek tepkilerini dile getirdi.
Banka Promosyonu Belirsizliği Tepki Çekti
Fabrikada çalışan işçilerin en büyük tepkilerinden biri ise banka promosyonu konusunda yaşanıyor. İşçilerin aktardığı bilgilere göre şirketin Türkiye İş Bankası ile yaptığı maaş anlaşmasının 28 Mart tarihinde sona erdiği belirtildi. Ancak aradan yaklaşık iki ay geçmesine rağmen yeni banka anlaşmasının hâlâ yapılmadığı iddia edilirken, maaşların halen İş Bankası üzerinden yatırıldığı ifade edildi.
Bu durumun çalışanlar arasında soru işaretlerine neden olduğu belirtiliyor. İşçiler ayrıca toplu iş sözleşmesinde yer aldığı belirtilen “Her işçi maaş oranına göre promosyon alacaktır” maddesini hatırlatarak, promosyon ödemeleriyle ilgili net bir açıklama yapılmasını talep ediyor. Çalışanlar arasında konuşulan bazı iddialara göre promosyon ödemelerinin işçilere doğrudan verilmesi yerine önce şirket hesaplarına aktarılacağı yönündeki söylentiler, fabrikada huzursuzluğu artırmış durumda olduğu da iddia edildi.
“İkramiyeler Parça Parça Ödendi” İddiası
İşçiler, yalnızca promosyon konusunda değil, ikramiye ödemelerinde de sıkıntılar yaşandığını ileri sürdü. Çalışanların iddiasına göre Ocak ayında verilmesi gereken ikramiyeler tek seferde yatırılmadı. İlk etapta ödemenin yalnızca yarısının yapıldığını belirten işçiler, kalan kısmın ise daha sonra ikiye bölünerek yatırıldığını ifade etti. Birçok çalışanın kredi, kira, eğitim ve temel ihtiyaç ödemelerini bu ikramiyelere göre planladığını söyleyen işçiler, ödemelerde yaşanan gecikme ve bölünmelerin ekonomik sıkıntıları artırdığını savundu.
Temmuz İkramiyesi İçin Endişe Büyüyor
Fabrika çalışanlarının şimdi ise Temmuz ayında verilmesi beklenen ikramiyeler konusunda kaygılı olduğu belirtiliyor. İşçiler, daha önce yaşanan ödeme sorunlarının tekrar etmesinden endişe duyduklarını ifade ediyor. Bazı çalışanlar, Temmuz ikramiyelerinin de bölünerek ödenebileceği ya da gecikebileceği yönünde söylentilerin fabrikada konuşulduğunu öne sürüyor.
Sendikaya Sessizlik Tepkisi
İşçilerin bir diğer eleştirisi ise Türk Metal Sendikası yönetimine yönelik oldu. Çalışanlar, yaşanan süreç boyunca sendikadan yeterli bilgilendirme yapılmadığını savunarak, sorunlar karşısında sessiz kalındığını iddia etti. Bazı işçiler, sendikanın çalışanların haklarını koruma konusunda daha aktif rol üstlenmesi gerektiğini belirterek, hem şirket yönetiminden hem de sendika temsilcilerinden açık ve net açıklamalar beklediklerini söyledi.
İşçiler Yetkililerden Açıklama Bekliyor
Yaşanan gelişmelerin ardından gözler şimdi şirket yönetimi ve ilgili sendika temsilcilerine çevrildi. Çalışanlar, maaş ödemeleri, promosyon anlaşması, ikramiyeler ve çalışma koşulları konusunda kamuoyuna net açıklama yapılmasını talep ediyor. İşçiler, belirsizlik ortamının sona ermesini ve çalışma hayatındaki huzurun yeniden sağlanmasını istediklerini ifade ederek, sorunların diyalog yoluyla çözülmesini beklediklerini dile getirdi.